Text copied to clipboard!

Tittel

Text copied to clipboard!

PMO-leder

Beskrivelse

Text copied to clipboard!
Vi søker en PMO-leder som skal ha ansvar for å lede og utvikle prosjektkontoret (PMO) i organisasjonen. Rollen innebærer å sikre effektiv styring, koordinering og støtte til alle pågående prosjekter for å oppnå strategiske mål. PMO-lederen vil jobbe tett med prosjektledere, ledelsen og andre interessenter for å etablere og vedlikeholde prosjektstyringsmetodikker, standarder og beste praksis. Stillingen krever sterk evne til å analysere prosjektporteføljer, rapportere fremdrift, identifisere risikoer og foreslå forbedringstiltak. Vi ser etter en person med solid erfaring innen prosjektledelse, gode kommunikasjonsevner og evne til å motivere team. PMO-lederen vil også ha ansvar for opplæring og utvikling av prosjektledere samt sikre at prosjektene leveres innenfor tidsrammer, budsjett og kvalitet. Dette er en nøkkelrolle for å styrke organisasjonens prosjektleveranser og bidra til kontinuerlig forbedring av prosjektprosesser.

Ansvarsområder

Text copied to clipboard!
  • Lede og utvikle prosjektkontoret (PMO)
  • Etablere og vedlikeholde prosjektstyringsmetodikker og standarder
  • Koordinere og støtte prosjektledere i organisasjonen
  • Overvåke prosjektporteføljen og rapportere fremdrift til ledelsen
  • Identifisere og håndtere risikoer i prosjekter
  • Sikre opplæring og kompetanseutvikling for prosjektledere
  • Fremme beste praksis innen prosjektledelse
  • Bidra til kontinuerlig forbedring av prosjektprosesser
  • Sikre at prosjekter leveres innen tidsrammer, budsjett og kvalitet
  • Samarbeide med ulike avdelinger for å sikre prosjektmål

Krav

Text copied to clipboard!
  • Relevant høyere utdanning innen prosjektledelse eller tilsvarende
  • Minimum 5 års erfaring med prosjektledelse og PMO-arbeid
  • God forståelse av prosjektstyringsverktøy og metoder
  • Sterke lederegenskaper og evne til å motivere team
  • Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig
  • Erfaring med porteføljestyring og rapportering
  • Evne til å håndtere flere prosjekter samtidig
  • Analytisk og løsningsorientert tilnærming
  • Erfaring med endringsledelse er en fordel
  • Flytende norsk og gode engelskkunnskaper

Potensielle intervjuspørsmål

Text copied to clipboard!
  • Hvordan vil du beskrive din erfaring med å lede et PMO?
  • Hvilke prosjektstyringsmetodikker er du mest kjent med?
  • Hvordan håndterer du konflikter i prosjektteam?
  • Kan du gi et eksempel på hvordan du har forbedret prosjektprosesser?
  • Hvordan sikrer du god kommunikasjon mellom prosjektledere og ledelsen?
  • Hvordan prioriterer du prosjekter i en portefølje?
  • Hvilke verktøy bruker du for prosjektstyring?
  • Hvordan motiverer du teamet ditt under krevende prosjekter?